Servicios de Medicina Preventiva y del Trabajo

Servicios de medicina preventiva y del trabajo son el conjunto de actividades y acciones que promueven la prevención y el control de patologías asociadas a factores de riesgo laborales; ubicando a las personas en un sitio de trabajo acorde con sus condiciones psicofisiológicas y manteniéndolas en aptitud de producción de trabajo. Por eso es muy importante incluir la Medicina Preventiva y del trabajo en los programas empresariales de su compañía.

¿Qué servicios de Medicina Preventiva y del Trabajo prestamos?

La medicina preventiva y del trabajo es un conjunto de actividades orientadas a determinar el estado de salud de los trabajadores, para correlacionarlo con la ocupación y su adaptación al puesto de trabajo. Para lo cual S.O.H. LTDA  ofrece a nuestros clientes:

  • Exámenes médicos de ingreso /periódicos / retiro

  • Diagnóstico de condiciones de salud

  • Evaluaciones médicas a posibles casos de enfermedad

  • Evaluaciones de puestos de trabajo

  • Evaluación y concepto de reubicación laboral

  • Vacunación requerida

  • Prevención y promoción de enfermedad

  • Investigaciones sobre enfermedades profesionales o generales

  • Actividades deportivas, recreativas y culturales

  • Establecer e implementar sistemas de información de ausentismo

  • Trabajar bajo programas de vigilancia epidemiológica

  • Selección de personal acorde con los perfiles de puesto de trabajo

  • Proceso de inducción con énfasis en el conocimiento del SGSST, los riesgos existentes, las consecuencias sobre la salud

  • Capacitación en Seguridad y Salud en el Trabajo.

En qué lo benefician los Servicios de Medicina Preventiva y del Trabajo que brinda SOH

  • Crea entornos de trabajo adecuados

  • Genera atención y bienestar a los colaboradores

  • Establece un clima de confianza que favorece la motivación y satisfacción de los colaboradores

  • Genera una cultura preventiva

  • Mejora la imagen de su compañía ante los clientes, proveedores y la sociedad en general.

  • Asegura el cumplimiento por parte de la empresa de la legislación aplicable en lo referente a la prevención de riesgos laborales

  • Reduce las enfermedades laborales

  • Maximiza la gestión de recursos humanos

  • Aumenta la productividad de su compañía

  • Favorece las relaciones entre el personal laboral y la empresa.

 

Pruebas Complementarias y Exámenes de Apoyo Diagnóstico:

Audiometría
Visiometría
Optometría
Espirometría
Electrocardiograma
Psicologia Ocupacional
Laboratorio
Clínico
Programas de Vigilancia
Radiografías
Electroencefalograma

Otras actividades:

Vacunación
Diagnostico en salud Ocupacional
Evaluación Médica Laboral
Valoración y Calificación de la pérdida de capacidad laboral
Analisis de estadística de accidentalidad y Ausentismo
Diseño y ejecución de programas para la prevención, detección y control de enfermedades relacionadas o agravadas por el trabajo
Elaboración de Profesiogramas y Matiz de exámenes médicos

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